Нужно сделать кадровое перемещение, вид занятости не редактируется.
Если у сотрудника меняется вид занятости, то это уже новый сотрудник. Т.е. оформляется Увольнение и Прием на работу другого сотрудника, но того же физ.лица.
Заказать бесплатную консультацию эксперта 1С
Задать вопрос
Не нашли ответ? Спросите нас! Задать вопрос можно в любое время суток,
где бы вы ни находились. Сотрудник службы поддержки ответит на ваш
вопрос, и вы получите уведомление на e-mail, указанный в форме.
где бы вы ни находились. Сотрудник службы поддержки ответит на ваш
вопрос, и вы получите уведомление на e-mail, указанный в форме.